Activité Sociale

Nous mettons  en place des modalités d’accompagnement adaptées au parcours de la personne en vue d’une insertion pérenne dans le monde du travail.

Nos Chargés d’Insertion Professionnel sont formés et expérimentés pour un accompagnement renforcé de nos salariés en insertion dans le but de les aider à élaborer un projet professionnel tout en analysant les freins à l’emploi (logement, santé, ressources, mobilité …) 

L’accompagnement renforcé du salarié comporte les étapes suivantes :

• Entretien d’accueil avec analyse global de la situation de la personne
• Identification et accompagnement à la mise en place du projet professionnel du salarié (renforcé pour les personnes en grande difficulté)

Les  Conseillers d’Insertion Professionnels  peuvent proposer selon les besoins du salarié un bilan de compétence visant à évaluer ses compétences professionnelles et personnelles ainsi que ses aptitudes et ses motivations afin de l’aider à trouver une orientation.

• Test d’évaluation régulier afin de déterminer les acquis et les points à améliorer
• Ateliers
• Apprentissage des techniques de recherche d’emploi
• Immersion en entreprise
• Formation

Lorsque le projet professionnel du salarié est bien défini, nous finançons sa formation qui lui permettra d’acquérir une qualification reconnue dans le monde du travail.

Afin de donner un appui supplémentaire au salarié et lui permettre une sortie positive à l’issue de son parcours en insertion, notre personnel est qualifié pour assurer une vieille constante des opportunités d’immersion et d’embauche auprès des entreprises et de nos partenaires externes.